教研教改

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智慧城市学院与一砖一瓦科技有限公司 携手推进校企协同育人

阅读次数:日期:2025-06-21


6月16日至20日,智慧城市学院建筑钢结构工程技术专业58名学生参与“扬帆计划5期”钢结构项目和平法识图培训,该项目与钢筋平法识图实训课程深度融合,通过引入企业考核体系,实现“校企双元”教学新模式。本次合作以一砖一瓦科技有限公司所提供的培训方案为核心,将岗位胜任力要求融入教学的整个过程,以促进学生从校园到职场的顺利过渡,此次活动标志着学院在教学探索方面又一深入的尝试。

培训内容围绕钢结构专业核心技能展开,涵盖施工项目全生命周期岗位认知、手算计量、钢结构体系设计等模块。例如,6月16日至19日的课程中,学生系统学习了从决策阶段到运维阶段的岗位职责,掌握了轴心受力构件计算、受弯构件强度验算等实操技能,还通过实际案例分析、焊缝开裂事故研讨等强化工程思维。针对钢筋平法识图实训,校企联合开发融合课程,要求学生在钢结构节点详图绘制中同步应用钢筋构造规则,打破传统学科界限。

企业考核体系为本次教学改革的亮点。一砖一瓦依托JSCA测评系统,从基线素质(80% ATTITUDE)、岗位技能匹配度(80% SKILL)、专业知识达标率(80% KNOWLEDGE)三大维度进行全程测评。学生需完成从图纸识读、力学计算到节点设计的全流程项目任务,企业工程师根据实操成果输出能力评价报告,合格者获颁“扬帆计划”结业证书,优秀者可获“优秀学员”称号。“在计算钢柱稳定系数时,必须对照《钢结构设计规范》反复验算。”参与项目的学生表示,案例教学让抽象的力学理论与工程实践紧密结合。企业的技术骨干教师带领学生圆满完成实际工程案例中的钢结构计量任务,确保教学成果与施工员、预算员等岗位的实际需求无缝对接。

此次合作标志着学院“岗课赛证”综合育人模式的深化,学院通过引入企业培训体系,课程标准与职业标准实现精准对接;企业通过测评数据能帮助学校优化人才培养方案,为行业储备兼具专业素养与实操能力的复合型人才。未来双方计划继续深入合作,持续探索校企协同育人新路径。


文稿:何俊宏

图片:何俊宏

校对:刘兴元 李辉跃 张良华

审核:吴欧俣 戈俪沄 张雅静